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Armin Priester (Jahrgang 1954) ist aus ganzem Herzen
Coach. Er arbeitet am liebsten mit Menschen, die ihr
Arbeits- und Privatleben leichter, erfolgreicher und
in sich stimmiger gestalten wollen. Traditionell ausgedrückt
könnte man auch sagen: Menschen, die mehr Erfolg
im Leben haben wollen. Nur ist hier mit Erfolg mehr
gemeint als Geld, Macht oder der Aufstieg in höhere
Hierarchien.
Ein Sprichwort sagt "Erfolg ist das was folgt,
wenn man sich selber folgt" und viele stimmen dem
sicherlich zu. Nur wer ist das, dieses innere Selbst,
wie kann man lernen es zu hören und wie kann es
gelingen seinen eigenen Entwicklungspfad daran auszurichten,
ohne irregeführt zu werden?
Alles was Armin Priester in seiner nun 25-jährigen
Berufserfahrung mit Menschen tut, hat er selbst an sich
erprobt. Seine eigene Erfahrung in einem internationalen
High-Tech-Unternehmen hat ihn genauso geprägt wie
die vielen Coaching-Weiterbildungen, die er im In- und
Ausland besucht hat. Sein eigener Weg sowie die vielen
Menschen, die er auf ihrem Weg begleitet hat, machen
ihn heute zu einem Fachmann, der es versteht, andere
mit Feingefühl, Kraft und Sorgfalt zu ihren eigenen
Potenzialen zu führen.
Persönliche Daten
| · Geburtsdatum 11.06.1954 |
| · Familienstand geschieden,
2 Kinder |
| · Staatsangehörigkeit
deutsch |
Ausbildung
| · Mittlere Reife in Frankfurt |
| · Lehre als Informationselektroniker bei
T&N Ffm. (heute Tenovis) |
| · Studium der Nachrichtentechnik an der
FH Frankfurt / Dipl.-Ing |
| · Trainerausbildung (u.a. Prof. W. Correll)
bei Hewlett-Packard GmbH |
| · Ausbildung als Management-Coach (Cambridge
Gestalt Consultancy) |
| · Ausbildung als Gestalt-Therapeut (Gestalt
Institut Frankfurt) |
| · Laufende internationale Weiterbildungen
zu den Themen Konfliktlösung, |
| Konsensfindung, Erweiterung des Human Potentials |
Berufserfahrung
| · 1979 bis 1981 |
Großkundenvertrieb für Computersysteme,
Hewlett-Packard GmbH Frankfurt
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| · 1981 bis 1983 |
Organisationsberater in Großkundenprojekten,
WANG GmbH in Frankfurt
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| · 1983 bis 1984 |
Mitwirkung als Marketing-Consultant bei der Markteinführung
des ersten PC-Systems von Hewlett-Packard in Deutschland
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| · 1984 bis 1990 |
Mitaufbau und Leitung des Bereiches Vertriebs-
und Managementtraining der Hewlett-Packard GmbH
in Bad Homburg, Programmverantwortung für
Deutschland, Österreich und der Schweiz,
langjährige Trainingserfahrung, Zusammenarbeit
mit vielen externen Trainern in HP-Projekten,
Durchführung einer Studie zum Thema "Der
Vertriebsbeauftragte der 90er Jahre" in Zusammenarbeit
mit der HP Geschäftsleitung
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| · seit 1990 |
Selbständige Tätigkeit als Management-Coach
und Team-Entwickler mit Sitz in Frankfurt, Schwerpunkt
in der Begleitung von Führungskräften
in Veränderungsprozessen (Restrukturierung,
Privatisierung, M&A)
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| · seit 2000 |
Freier Berater und Coach im Netzwerk der hso
mit Schwerpunkt in der Begleitung ganzheitlicher
Unternehmensentwicklungsprojekte
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Sprachen
Deutsch, Englisch
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